遂宁市纪委监委驻市教体局纪检监察组“3+4”工作法推动“纪委书记大走访”活动高质量开展
[省纪委监委驻教育厅纪检监察组]   发布时间:2020年09月07日
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  来源:遂宁市纪委监委驻市教体局纪检监察组

          为认真落实遂宁市纪委关于开展“纪委书记大走访”工作要求,遂宁市纪委监委驻市教体局纪检监察组以“3+4”工作法高质量开展“大走访”活动,截止目前,共调研市属学校7个,监督单位及其下属单位6个,座谈30余人,收集意见建议20余条,发现并督促整改问题12个,督促建立健全制度10余个。

        紧扣“三个突出”,构建“大走访”活动机制。突出领导带动。制定了“纪委书记大走访”活动方案,主要负责同志带队,全员参与,推动大走访活动深入开展。突出问题驱动。“大走访”活动紧扣群众反映的突出问题,通过座谈、现场查看等方式及时发现驻在部门和综合监督单位在服务群众、服务企业等工作中存在的问题。突出监督促动。通过开展明察暗访,加强监督检查,以监督检查促进问题整改。

        抓住“四个环节”,推动“纪委书记大走访”活动高效开展。深入调研访实情。驻市教体局纪检监察组结合市纪委监委“1233”重点工作,综合运用实地查看、查阅资料等方式,对驻在部门和综合监督单位贯彻落实市委、市政府重大决策部署等情况进行深入了解。宣传教育强党性。采取个别座谈等形式,广泛宣传党规党纪、法律法规以及中省市纪委全会精神,不断提高党员干部依法行政、廉洁从政的意识和水平。督促整改建制度。重点围绕驻在部门和综合监督单位廉政风险点以及社会关注的热点,督促综合监督单位对存在的风险点进行了全面排查,并建立健全了防控制度。拓宽渠道听意见。紧扣纪检监察工作如何与监督单位同频共振等问题开展问卷调查、个别座谈、集体座谈,收集意见建议,进一步改进工作方式方法,推动纪检监察工作高质量发展。

 

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